Shownotes

Wie tickt die Generation Z in der Arbeitswelt? Was erwartet Gen Z von Arbeitgebern? Wie können Arbeitgeber die Gen Z ansprechen, rekrutieren und binden?

Diesen Fragen gehen wir in diesem Deep Dive Talk mit Julia Grünewald und Michael Eger von der HR Beratung Mercer auf den Grund. Dabei wird mit Klischees zur Generation Z aufgeräumt und es werden Einblicke für die Personalmanagement-Praxis gegeben.

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Die Experten auf LinkedIn:

Julia Grünewald https://www.linkedin.com/in/julia-gr/

Michael Eger https://www.linkedin.com/in/michaeleger/

Artikel von Julia und Michael: Generation Z: Junge Arbeitnehmer:innen https://www.mercer.de/our-thinking/news/generation-z.html

Mercer Global Talent Trends (mit Downloadmöglichkeit): https://www.mercer.de/our-thinking/global-talent-hr-trends.html

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𝗔𝗹𝗹𝗲𝘀, 𝘄𝗮𝘀 𝗔𝗿𝗯𝗲𝗶𝘁𝗴𝗲𝗯𝗲𝗿 𝗶𝗺 𝗥𝗲𝗰𝗿𝘂𝗶𝘁𝗶𝗻𝗴 𝘄𝗲𝗶𝘁𝗲𝗿𝗯𝗿𝗶𝗻𝗴𝘁: 𝗗𝗮𝘀 𝘀𝘁𝗲𝗹𝗹𝗲𝗻𝗮𝗻𝘇𝗲𝗶𝗴𝗲𝗻.𝗱𝗲-𝗔𝗿𝗯𝗲𝗶𝘁𝗴𝗲𝗯𝗲𝗿𝗽𝗼𝗿𝘁𝗮𝗹 https://www.stellenanzeigen.de/arbeitgeber/

𝗗𝗲𝗿 𝗕𝗹𝗼𝗴 𝗳ü𝗿 𝗮𝗹𝗹𝗲, 𝗱𝗶𝗲 𝘄𝗮𝘀 𝗺𝗶𝘁 𝗛𝗥 𝗺𝗮𝗰𝗵𝗲𝗻: 𝗪𝗲𝗰𝗿𝘂𝗶𝘁 - 𝗗𝗮𝘀 𝗔𝗿𝗯𝗲𝗶𝘁𝗴𝗲𝗯𝗲𝗿𝗺𝗮𝗴𝗮𝘇𝗶𝗻 https://www.stellenanzeigen.de/arbeitgeber/wecruit

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HR Total Moderator Christoph Athanas (meta HR) auf LinkedIn: https://de.linkedin.com/in/christophathanas

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Music: Bleeping Demo by Kevin MacLeod Link: https://incompetech.filmmusic.io/song/7012-bleeping-demo License: http://creativecommons.org/licenses/by/4.0/

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